公私多忙の中、本事業に多数のご参加を賜り誠にありがとうございました。

一般社団法人 大阪青年会議所は北地域８つのＬＯＭのひとつです。
毎年行われるこの合同例会、今回の講師は、株式会社識学代表取締役社長の安藤 広大氏でした。「人の意識ではなく仕組みで組織は変わる」という理論のもと、組織マネジメントについてお話をいただきました。

今回の事業では、近年北地域８ＬＯＭで顕在化しているさまざまな課題を、「個人の意識の問題」ではなく「組織構造の課題」として捉え直すことを目的に実施されました。
本事業を通じて、「役割設計や関与の仕組みをどのように整えるべきか」「組織として課題をどう共有し、どう改善していくか」「個人に依存しない持続可能な運営をどう実現するか」について、皆さまとともに整理し、共通認識として深めることができました。

限られた活動期間の中で、会員一人ひとりが自身の役割を理解し、主体的に参画しながら成長できる組織状態をつくること。これこそが、今の北地域８ＬＯＭにとって最も重要なテーマであり、本事業がその第一歩となったと確信しております。

皆さまにおかれましても、今後の社業やＪＣライフにとって、少しでも学びになっていただけたら幸いです。

改めまして、お忙しい中豊中の地までお越しいただいた皆さま、ありがとうございました！

■お問い合せ先
一般社団法人 大阪青年会議所 事務局
ＴＥＬ ０６－６５７５－５１６１
ＦＡＸ ０６－６５７５－５１６３